„Wiem więcej – działam skutecznie!” – Szkolenia dla Członków NSZZ „Solidarność”
Celem projektu jest podniesienie kompetencji eksperckich 352 przedstawicieli NSZZ „Solidarność” poprzez ich udział w szkoleniach z zakresu negocjacji, prawa pracy oraz analizy ekonomiczno-finansowej przedsiębiorstw co przyczyni się do osiągnięcia celu szczegółowego Programu Operacyjnego Wiedza, Edukacja, Rozwój „Wzmocnienie potencjału podmiotów zaangażowanych w proces stanowienia prawa na szczebli krajowym”.
KTO MOŻE SKORZYSTAĆ ZE WSPARCIA W PROJEKCIE?
Projekt skierowany jest do członków NSZZ „Solidarność” jako przedstawicieli partnera społecznego zaangażowanego w proces stanowienia prawa w Polsce.
UDZIAŁ W PROJEKCIE JEST W 100% BEZPŁATNY!
POKRYWAMY KOSZTY:
⇨ Szkoleń
⇨ Noclegów
⇨ Wyżywienia
⇨ Materiałów dydaktycznych
⇨ Materiałów szkoleniowych (pendrive, długopis, notatnik)
⇨ Transport dla Uczestników szkoleń wyjazdowych (autokar spod siedziby Regionu Gdańskiego NSZZ „Solidarność” na miejsce szkolenia i z powrotem)
JAKIE SZKOLENIA OFERUJEMY?
NEGOCJACJE
Negocjujemy niemalże codziennie. Coraz więcej sytuacji w naszym życiu wymaga negocjacji, gdyż każdy chce uczestniczyć w decyzjach, które go dotyczą. Coraz mniej ludzi akceptuje decyzje dyktowane przez innych. Chociaż negocjacje mają nas doprowadzić do porozumienia – to niełatwo w nich osiągnąć pożądany efekt.
Celem negocjacji – jest wspólne znalezienie rozwiązania w sytuacji, w której ścierają się sprzeczne potrzeby negocjujących, tak by każdy uzyskał „coś za coś”. Natomiast ustępstwa powinny być motywowane argumentami i korzyściami.
ZAKRES TEMATYCZNY
⇨ Kształcenie umiejętności negocjacyjnych
⇨ Rodzaje, etapy oraz przygotowanie do negocjacji;
⇨ Techniki, style, strategia i taktyka negocjacji;
⇨ Zasady komunikacji werbalnej i niewerbalnej (mowa ciała);
⇨ Organizacja pracy zespołu negocjacyjnego.
CZAS REALIZACJI: 28 godzin
GRUPA SZKOLENIOWA: 16 osób
PRAWO PRACY
Jednym z głównych zadań związku zawodowego jest udzielanie merytorycznego wsparcia członkom związku, pracownikom, w walce o lepsze warunki pracy i płace.
Komisje, które już skorzystały ze szkoleń z prawa pracy sprawniej operują przepisami prawa, poprawiły się ich umiejętności w zakresie korzystania z litery prawa i wyszukiwania przepisów w różnych źródłach. Zdobyta wiedza wpłynęła też na jakość dialogu z pracodawcą.
ZAKRES TEMATYCZNY
⇨ Regulacje prawne działalności związkowej;
⇨ Uprawnienia organizacji związkowej;
⇨ Organizacja pracy działacza i komisji zakładowej;
⇨ Kształcenie umiejętności rozwiązywania problemów;
⇨ Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
⇨ Regulamin pracy i wynagradzania;
⇨ Ustawa o Społecznej Inspekcji Pracy;
⇨ Ustawa o rozwiązywaniu sporów zbiorowych
⇨ Ustawa „o zwolnieniach grupowych”
CZAS REALIZACJI: 40 godzin
GRUPA SZKOLENIOWA: 16 osób
EKONOMICZNO-FINANSOWA ANALIZA PRZEDSIĘBIORSTWA
Sprawna organizacja związkowa musi posiadać informacje na temat funkcjonowania zakładu pracy, branży i orientować się w ogólnej sytuacji ekonomicznej, społecznej i politycznej. Bez tej wiedzy trudno wyobrazić sobie racjonalną obronę interesów pracowniczych.
Cel szkolenia – Wzmocnienie wiedzy i umiejętności uczestników z zakresu ekonomiki i finansów przedsiębiorstwa oraz nabycie umiejętności analitycznych z zakresu ekonomiczno-finansowych aspektów funkcjonowania firmy, co pozwoli na prowadzenie świadomych i partnerskich rozmów z przedstawicielami pracodawców.
ZAKRES TEMATYCZNY
⇨ Gra w przedsiębiorstwo
⇨ Sprawozdania finansowe
⇨ Aspekty handlowe (obrót)
⇨ Aspekty ekonomiczne (wartość dodana)
⇨ Aspekty finansowe (zysk, rentowność, inwestycje, struktura kapitału)
⇨ Kształtowanie wynagrodzeń za pracę
⇨ Dostęp pracowników do informacji
CZAS REALIZACJI: 40 godzin
GRUPA SZKOLENIOWA: 16 osób
ZAPOZNAJ SIĘ Z REGULAMINEM UCZESTNICTWA W PROJEKCIE:
Regulamin rekrutacji uczestników do projektu
ZGŁOŚ SIĘ DO NAS:
Region Gdański NSZZ „Solidarność”
Ul. Wały Piastowskie 24 pok. 128 i 129
Tel. 501 673 146
Mail: rekrutacja@solidarnosc.gda.pl / m.koscinska@solidarnosc.gda.pl