Członkowie ZRG NSZZ „S” przyjęli jednogłośnie budżet związkowy na 2026 r., poparli też wniosek o dalsze prace nad ustawą o emeryturach pomostowych oraz zajęli się tematem rynku pracy m.in. w kontekście obcokrajowców. Wyjątkowo mroźna aura nie zniechęciła związkowych działaczy i stawili się na obrady w poniedziałek 2 lutego br.

Członkowie ZRG poparli uchwałę Zebrania Delegatów Organizacji Podzakładowej NSZZ „S” w Polskiej Spółce Gazownictwa O. Zakład Gazowniczy w Gdańsku w sprawie emerytur pomostowych dla monterów–spawaczy, monterów sieci instalacji gazowniczych i elektromonterów.

Uzasadniali wniosek Dariusz Mierzwa, członek ZRG NSZZ „S”, związkowiec z tej firmy gazowniczej oraz przewodniczący organizacji Dariusz Zbigniew Matuszewski. Otóż niektórzy pracownicy wykonują swoje obowiązki w szczególnych warunkach lub mają szczególny charakter pracy. Są oni narażeni na szkodliwe czynniki albo ich praca wymaga wyjątkowej sprawności psychofizycznej i odpowiedzialności. Nie wszystkim jednak  przysługuje prawo do emerytur pomostowych. Prace w szczególnych warunkach wiążą się z ryzykiem, które wraz z wiekiem może prowadzić do trwałego pogorszenia zdrowia. W przypadku monterów i spawaczy w gazownictwie są one wykonywane są w środowisku, które naraża na działanie sił natury np. w wykopach, pod ziemią, na mrozie w przypadku awarii. Jednak ustawa o prawach do emerytur pomostowych ich pomija. Stąd apel do Komisji Krajowej by temat tej luki w przepisach emerytalnych postawić na Radzie Dialogu Społecznego i przedłożyć przedstawicielom rządu. Konieczność zmian w przepisach prawa do „pomostówek” dotyczą też innych branż energetyka, przemysł metalowy, budownictwo.

Z kolei Tomasz Muszyński, przewodniczący KM NSZZ „S” w Dovista Polska relacjonował osiągniecie porozumienia po rokowaniach ostatniej szansy. Ten związkowy sukces przekłada się na uzwiązkowienie. Związkowy lider podziękował wszystkim za wsparcie i przedstawił plan dalszych negocjacji i ustaleń z pracodawcami w tej należącej do Duńczyków fabryce okien.

– Na tym polega „Solidarność”, czyli na wzajemnym wsparciu i zaangażowaniu. Jest kilka spraw do wyprostowania w relacjach z pracodawcą. Mamy w tym wsparcie związkowych prawników – zrelacjonował Muszyński.

Bożena Brauer, przewodnicząca zaapelowała o przekazywanie 1,5 procenta z naszego podatku na organizację pożytku publicznego Fundacja „Solidarni Dzieciom i Seniorom”. To ona prowadzi Fundusz Stypendialny, służący ku pomocy młodym ludziom i ich rodzicom, pomagając im na drodze edukacyjnej.  

Każdy podatnik w Polsce, rozliczający swoje przychody podlegające opodatkowaniu w danym roku podatkowym, ma możliwości przekazania części podatku na wybrany cel.

Zwracamy się zatem z serdeczną prośbą o przekazanie 1,5 procenta podatku na rzecz Fundacji „Solidarni Dzieciom i Seniorom” wpisując jej nr KRS: 0000337122. 

Pod koniec obrad wynikł temat obcokrajowców na polskim rynku pracy oraz polityki migracyjnej państwa. Stało się to na kanwie relacji sekretarza Prezydium ZRG Aleksandra Kozickiego z obrad pomorskiej WRDS. Rada opracowała bowiem projekt uchwały wzywającej rząd do przyśpieszenia prac nad ułatwieniami w zatrudnianiu cudzoziemców. Tym razem nie chodzi o uciekinierów z Ukrainy, ale o kandydatów na pracowników z Ameryki Łacińskiej i z Azji, w tym z Indii, Wietnamu oraz z Gruzji. A to za sprawą Konfederacji Lewiatan, która podkreśla, że dla pracodawców ważna jest możliwość rekrutacji pracowników z zagranicy oraz uproszczenie zasad powierzenia pracy i legalizacji pobytu. Jednak bez założenia “bezpieczników” i przejrzystych oraz uczciwych procedur uznawania kwalifikacji zawodowych i dyplomów zagranicznych narażamy się na społeczny dumping oraz napływ osób, które nie mają na celu pracy, a jedynie przedostanie się do lepszego ekonomicznie i socjalnie rejonu świata.

Karol Guzikiewicz, związkowy lider NSZZ „S” ze Stoczni Gdańskiej (Grupa Przemysłowa Baltic) po raz kolejny alarmował o zagrożeniu spowodowanym brakiem wykwalifikowanych kadr (spawaczy i monterów). To pokłosie upadku szkolnictwa zawodowego. Stąd plany pracodawców, by sięgnąć po pracowników z Azji m.in. z Wietnamu, Tajlandii, Malezji oraz z Ameryki (Kolumbia).

Z kolei Anna Woroniecka, koordynatorka regionalna służb pełnionych przy grobie bł. ks. Jerzego, patrona NSZZ „S” zaapelowała o aktywną kontynuację tych działań, w których wyróżnia się Region Gdański NSZZ „Solidarność”, zwłaszcza związkowcy ze stoczniowych „bastionów” „S”, portu w Gdańsku, sekcji emerytów i rencistów oraz pracownicy oświaty i wychowania. Co roku kilkadziesiąt osób z Pomorza uczestniczy w tym religijnym i społecznym fenomenie. W ub.r. warty wystawiło 12 zespołów z siedmiu komisji Związku. W tym roku wolne są jeszcze terminy w marcu, sierpniu, listopadzie.

Warto już w przedświąteczny kalendarz wpisać związkową Drogę Krzyżową, która w tym roku po raz trzeci przejdzie ulicami Gdańska 20 marca br. Trasa będzie wiodła tym razem z parafii pw. św. Franciszka z Asyżu w Gdańsku Emaus dobazyliki św. Brygidy w Gdańsku. Oby jak najliczniejsza grupa członków NSZZ „S” wzięła udział w Gdańskiej Drodze Krzyżowej Ludzi Pracy, niosąc symbol Zbawienia.