Region Gdański w mediach społecznościowych. Niezbędni związkowi liderzy opinii
Dla związkowców z NSZZ „Solidarność” i działaczy związkowych najważniejsza grupa docelowa to pracownicy aktywni zawodowo, szczególnie ci młodzi, wchodzący na rynek pracy i napotykający już w niej problemy. Pojawia się wtedy u nich pytanie: co robić, gdzie się udać by znaleźć wsparcie i obronę? I tu pojawia się rola liderów związkowych i oddziaływanie przez rozmowę i media społecznościowe.
Komunikacja między ludźmi odbywa się bowiem przede wszystkim za pośrednictwem Internetu. Region Gdański NSZZ „S” czyni więc postępy w rozwoju nośników informacji i sięga po media społecznościowe w związkowej promocji.
Prezentacja rozwoju związkowych mediów społecznościowych podczas ZRG NSZZ “S” 6 lipca br. (fot. ASG)
Można już ocenić nasze tzw. zasięgi. A ów zasięg to liczba osób, które zobaczyły jakąkolwiek zawartość lub tematykę z naszej strony. Na popularnym od lat Facebooku liczymy zasięgi w unikalnych użytkownikach (osoby, którym wyświetliła się proponowana treść) oraz analizujemy w przedziałach czasowych np. 28-dniowych. Wyświetlenia strony to liczba wyświetleń profilu strony przez użytkowników, włącznie z zalogowanymi i niezalogowanymi.
Red. Małgorzata Rakowiec, mająca spore doświadczenie medialne w prasie i telewizji, odpowiedzialna za rozwój mediów społecznościowych naszego Regionu, poinformowała członków ZRG NSZZ „S” iż, że zdecydowana większość odbiorców jest aktywna zawodowo; to doświadczeni profesjonaliści, miedzy 35 a 54 rokiem życia. Ponad polowa obserwujących nasz Region w sieci to mieszkańcy Gdańska, co piąty mieszka w Gdyni, ale zdarzają się też ci z Warszawy – 8 proc. Co ciekawe można szacować, że 77 proc. odbiorców to osoby spoza naszego Związku.
Nasze media związkowe to
- Media społecznościowe to zatem ważny element promocji. Ale jesteśmy na początku drogi – więc warto związkowe media polubić i nasze wieści oraz tzw. rolki podać dalej. „Magazyn Solidarność” to miesięcznik Regionu Gdańskiego NSZZ „Solidarność”, drukowany w tradycyjnej formie, dostępny w prenumeracie dla organizacji zakładowych i indywidualnych związkowców. Zapytaj o wydawnictwo w swojej macierzystej organizacji zakładowej. Archiwum „Magazynu” jest również dostępne na naszej stronie internetowej.
- „Biuletyn” ścienny – drukowany co miesiąc w formie gazetki przeznaczonej do wywieszania w związkowych gablotach, dostępny w siedzibie ZRG w Dziale Organizowania i rozwoju, pok. 105, tel. 58 308 44 54, dzial.kontaktow@solidarnosc.gda.pl.
- IBIS (Internetowy Biuletyn informacyjny Solidarności) to nasz Newsletter wydawany w każdą środę w formie pliku PDF, rozsyłany e-mailowo do związkowców i organizacji zakładowych w Regionie Gdańskim. Archiwum IBIS-a jest również dostępne na naszej stronie internetowej. Jeśli jeszcze nie otrzymujesz IBIS-a, napisz e-maila na adres: magazyn@solidarność.gda.pl. W treści i w tytule napisz: „Zamawiam IBIS-a”.
- Zapraszamy do odwiedzin naszej strony internetowej www.solidarnosc.gda.pl, tam można znaleźć bieżące i najnowsze informacje z życia naszego Regionu.
- Jesteśmy również obecni na Facebooku: facebook.com/solidarnoscgdansk
- Zapraszamy do korzystania z naszego profilu na Instagramie (instagram.com/solidarnoscgdansk), mamy też profil na LinkedIn (linkedln.com/company/solidarnoscgdansk).
- Od niedawna jesteśmy też obecni na TikToku: (https://www.tiktok.com/@solidarnosc_gdansk).
Przeobrażenia z ostatnich dwóch dekad, spowodowane rozwojem Internetu oraz technologii cyfrowych wpływają na każdą sferę życia. Rozwój nowych technologii informatycznych wpływa na sposób podawania informacji, stawiając na środowisko cyfrowe.
Media to jeden ze środków tzw. Public relations (PR). To kreowanie, utrwalanie i rozszerzanie społecznego zaufania i pozytywnego wizerunku organizacji. Do tej sfery należą też działania promujące, prowadzone za pośrednictwem mediów społecznościowych. Zależy więc nam na tworzeniu i rozpowszechnianiu w Internecie unikatowych, wiarygodnych, a także użytecznych i wartościowych treści.
I tu konieczne jest pojawienie się aktywnych działaczy związkowych, dostarczjących treści i obrazu do publikacji. To będą liderzy opinii. Warto przełamać opór i iść do mediów. Obieg informacji tworzy obraz Związku przez aktywność na Facebooku, TikToku, platformie X, LinkedInie czy innych portalach.
