Inicjatywa ZUS „Aktywni 50+”. Doświadczenie ma wartość

„Aktywni 50+” to inicjatywa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, która promuje zatrudnienie i dłuższą aktywność zawodową osób po 50. roku życia. Jej celem jest zgromadzenie w jednym miejscu uporządkowanych informacji, które dotyczą zdrowia, kompetencji, rynku pracy, ulg, dostępnych form wsparcia i dobrych praktyk.

Ten program ZUS pokazuje, że wiek jest atutem, a doświadczenie ma realną wartość. Głównymi założeniami inicjatywy są:
• Promocja aktywności zawodowej osób po pięćdziesiątym roku życia.
• Zachęcanie do świadomego planowania kariery i przyszłych świadczeń.

Poprzez działania informacyjne i edukacyjne ZUS wspiera osoby dojrzałe w kontynuowaniu aktywności zawodowej, dbaniu o zdrowie i przełamywaniu stereotypów związanych z wiekiem. Pracownik w wieku 50+ stanowi ogromny potencjał dla pracodawcy, a dla niego samego jest to wciąż doskonały czas na rozwój zawodowy.

Edukacja i wsparcie we współpracy z rynkiem pracy
W ramach projektu „Aktywni 50+” ZUS współpracuje z organizacjami pracodawców i pracowników. Wspólnie edukują oni w zakresie polskiego systemu emerytalnego (w tym czynników wpływających na wysokość świadczeń) oraz działań z obszaru prewencji wypadkowej i rentowej, takich jak rehabilitacja lecznicza realizowana przez ZUS.
Inicjatywa odpowiada na kluczowe pytania:
• Jak zbudowany jest system emerytalny w Polsce?
• Jak można zwiększyć swoją emeryturę?
• Czy wolno pracować na emeryturze?
• Jak skorzystać z programów prewencji wypadkowej i rentowej oraz rehabilitacji leczniczej ZUS?
Bezpłatne szkolenia ogólne i branżowe

W całym kraju ZUS organizuje szkolenia dotyczące systemu emerytalnego. Oferujemy zarówno spotkania ogólne dla wszystkich zainteresowanych, jak i szkolenia branżowe (np. dla górników, hutników, nauczycieli, pracowników transportu, motoryzacji, edukacji i nauki oraz administracji publicznej).
Zapraszamy do współpracy – skontaktuj się z nami
Zapraszamy do kontaktu pracodawców, firmy oraz instytucje zainteresowane organizacją szkoleń dla swoich pracowników. Poniżej znajduje się lista kontaktowa do osób w poszczególnych oddziałach i placówkach ZUS. Udzielą one szczegółowych informacji o organizacji spotkań, zasadach uczestnictwa oraz współpracy z lokalnymi partnerami.
W sprawie szkoleń ZUS zachęca do kontaktu:

  • Gdańsk, Gdynia i Sopot oraz powiaty: gdański, kartuski, kościerski, kwidzyński, malborski, nowodworski, pucki, starogardzki, sztumski, tczewski i wejherowski.: klaudia.zalewska@zus.pl,
  • Słupsk oraz powiaty: bytowski, chojnicki, człuchowski, lęborski i słupski: joanna.szewczyk01@zus.pl.

tekst za: Krzysztof Cieszyński, Regionalny Rzecznik Prasowy ZUS województwa pomorskiego

[dkpdf-button]
Strona korzysta
z plików Cookies.
Korzystając ze strony wyrażasz zgodę na ich używanie. Dowiedz się więcej